#今日の30分 +1分。「HARD THINGS」KindleでNo.3287まで。企業文化を作る、会社を急拡大させる秘訣。
企業文化とは行動の積み重ねの結果であり、意図的には作れない。とはいえビジネスを支えるコアにもなる。よって実行がごく簡単で、社員の行動に長期的に深い影響を与えるものが良い。そのためのショック療法も有効だ。ただし、会社の本質的な価値と、伝えたいことが一致しているかは確認すること。
会社は拡大しなければならない時がくる。成長に伴い、コミュニケーション、共通認識、意思決定が高難度化することは避けられない。これを緩和するために専門化や組織のデザインを考えることになる。組織デザインはやらざるを得ないが、基本的にはどれも悪い。どうすれば一番「マシ」になるかを考えること。